연장수당
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주 46시간 연봉 3300 괜찮은가요?웹디 신입입니다(4년제 졸)주 46시간 근무퇴직금 별도식대 미지원연봉 3300 인데주 40시간 기본급으로 치면최저 조금 넘게 받는 수준이겠죠?...자세히 보기댓글 1 조회 829
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uBaFAoHIq54df3a님이 2023.02.10 작성 -
기본급이랑 연장수단근로계약서 보니까 기본급+연장수당 해서 세전 월급 적혀있더라구요근데 기본급이 지금 최저시급인 191만도 안되고 180만원 중후반대로 너무 적던데.. 저한테 불리하게 작성된건가요?원래 기본급은 그 해 최저임금은 되야하는거 아닌가요?어쨌든 연장수당까지 합하면 결과적으로 제가 생각한 월급이 맞춰지긴 하는데.. 기본급이 최저임금보다 낮은게 영 찝찝하네요 ㅠ 별로 상관없는건가요? 아직 한달도 채 안다녀서 실수령액이 얼만지 모르겠습니다.. 계약 당시엔 잠깐 의아했지만 어쨌든 월급은 맞으니까 네이버 실수령액 계산기에 돌린 금액 받을 수 있겠지~ 생각하고 싸인했거든요기본급 낮은거 많이 안좋은건가요? 실수령액에 차이 많이 나나요?검색해보니 기본급 낮으면 퇴직금에 영향있다던데 진짜인가요?그리고 식대 지급해준다는데 이건 급여에 포함되서 나오는건가요? 근로계약서엔 식대 항목은 따로 없습니다..검색해보니 식대는 세금안떼고 들어온다, 식대도 세금떼여서 들어온다..말이 다 다르더라구요어떻게든 연봉 후려치려는 회사일 경우엔 보통 식대 지급 어떻게 해주나요? ㅜ공감하기 댓글 2 조회 923자세히 보기DlyMMFYNwcSgWFy님이 2022.03.16 작성
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5개월차 근무중이고 이앞에 2년 일햇지만 이런곳 첨이에요ㅠ근로계약상 9:00-17:00, 점심휴게시간 13:00-14:00입니다(2차병원근무중입니다)그러나 첫출근 했을때 몹시 당황스럽더라구요8:20분까지 출근해서 일 준비해야하고(이건 그럴수 있다 생각해봤어요)점심시간에 돌아가며 밥먹고 양치하고 바로 또 일시작입니다.. 각자 20-25분정도 쉬는셈이네요..그리고 5시퇴근이라는게 1도 지켜지지 않습니다일하다 보면 1-20분 연장 또는 야근 할 수 있다 생각하지만 거기에 대한 연장수당? 없습니다 정말 늦으면 6시반 넘어서 퇴근 하는 경우도 있구여..처음에는 사람들 좋아서 다녀야지 했는데 근로계약서랑 너무 다르다보니 잡생각이 많아지더라구요..사람 좋은걸로 버틸수 있을까 일하다보면 부딪히고 하다보면 사람 좋은것도 사라질거 같은데 생각들면서요..ㅠㅠ지금 당장 사직서 쓰고 오늘부터라도 출근 안하고 싶은 심정인데 퇴사가 답이겠죠?직장 구하는게 힘들까봐 또 고민하고 있네요ㅠㅠㅠ자세히 보기댓글 5 조회 1,128
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vanta님이 2022.02.07 작성
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